Programas

Techtronic Industries (TTI) desarrolló nuestro Programa de desarrollo de Liderazgo (LDP) en 2007. Desde el principio, hemos podido fomentar nuestro propio crecimiento creando una cartera de futuros líderes en las disciplinas de ventas, marketing, ingeniería, cadena de suministro, gestión y finanzas. Ahora, nuestro LDP se ha convertido en múltiples programas de desarrollo integral diferentes que permiten a los empleados de alto potencial impulsar su carrera en una de nuestras diversas trayectorias profesionales. En estos programas, se forma a los empleados, se invierte en ellos y se les reta a pasar por nuestro sistema para sacar lo mejor de sí mismos y de nuestra organización.

Desarrolle sus habilidades

Nuestro Programa de desarrollo de Liderazgo proporciona a nuestros empleados formación relacionada con el trabajo y recursos ilimitados para avanzar en su carrera. Buscamos personas que se esfuercen constantemente por alcanzar sus objetivos, al tiempo que reconocen el poder de trabajar en colaboración hacia el logro de la misión de nuestra empresa.  

Ventas y mercadotecnia

Comenzamos nuestro Programa de desarrollo de Liderazgo en ventas y mercadotecnia para ofrecer a los empleados de nivel inicial oportunidades de desarrollo profesional mientras se les expone a diversas trayectorias profesionales. Este programa permite a nuestros empleados mejorar sus habilidades de venta, gestión de cuentas, mercadotecnia, operaciones y comunicación a la vez que lanzan su carrera en una empresa de ritmo rápido y extremadamente gratificante. Necesitamos líderes inteligentes y decididos con la aptitud adecuada para aprender rápidamente y aplicar lo aprendido a su próximo ascenso.

Comenzamos nuestro Programa de desarrollo de Liderazgo en ventas y mercadotecnia para ofrecer a los empleados de nivel inicial oportunidades de desarrollo profesional mientras se les expone a diversas trayectorias profesionales. Este programa permite a nuestros empleados mejorar sus habilidades de venta, gestión de cuentas, mercadotecnia, operaciones y comunicación a la vez que lanzan su carrera en una empresa de ritmo rápido y extremadamente gratificante. Necesitamos líderes inteligentes y decididos con la aptitud adecuada para aprender rápidamente y aplicar lo aprendido a su próximo ascenso.

Read More

Read Less

Comenzamos nuestro Programa de desarrollo de Liderazgo en ventas y mercadotecnia para ofrecer a los empleados de nivel inicial oportunidades de desarrollo profesional mientras se les expone a diversas trayectorias profesionales. Este programa permite a nuestros empleados mejorar sus habilidades de venta, gestión de cuentas, mercadotecnia, operaciones y comunicación a la vez que lanzan su carrera en una empresa de ritmo rápido y extremadamente gratificante. Necesitamos líderes inteligentes y decididos con la aptitud adecuada para aprender rápidamente y aplicar lo aprendido a su próximo ascenso.

Ingeniería

Nuestros ingenieros tienen como objetivo comprender los retos de nuestros usuarios a la vez que se proponen replantear completamente las soluciones con tecnología del nuevo mundo para conseguir niveles de diseño sin precedentes. Aunque la innovación disruptiva se ve sobre todo en nuestros productos, este concepto se extiende en toda nuestra organización y está presente en todo lo que decimos y hacemos como equipo. Este incesante proceso de innovación permite que cada uno de nuestros programas de ingeniería prospere. 

Nuestros ingenieros tienen como objetivo comprender los retos de nuestros usuarios a la vez que se proponen replantear completamente las soluciones con tecnología del nuevo mundo para conseguir niveles de diseño sin precedentes. Aunque la innovación disruptiva se ve sobre todo en nuestros productos, este concepto se extiende en toda nuestra organización y está presente en todo lo que decimos y hacemos como equipo. Este incesante proceso de innovación permite que cada uno de nuestros programas de ingeniería prospere. 

Read More

Read Less

Nuestros ingenieros tienen como objetivo comprender los retos de nuestros usuarios a la vez que se proponen replantear completamente las soluciones con tecnología del nuevo mundo para conseguir niveles de diseño sin precedentes. Aunque la innovación disruptiva se ve sobre todo en nuestros productos, este concepto se extiende en toda nuestra organización y está presente en todo lo que decimos y hacemos como equipo. Este incesante proceso de innovación permite que cada uno de nuestros programas de ingeniería prospere. 

Prácticas profesionales

Nos centramos en proporcionar a nuestros becarios una experiencia significativa y unos conocimientos profesionales que puedan llevarse consigo el resto de su carrera profesional. Nuestros programas desafían a los becarios para que completen proyectos valiosos y de inmersión específicos de las prácticas profesionales que hayan elegido. Cada proyecto enseña a nuestros becarios acerca de nuestro negocio y les permite formar parte de nuestros equipos de ritmo rápido con amplias oportunidades de aprendizaje.

Nos centramos en proporcionar a nuestros becarios una experiencia significativa y unos conocimientos profesionales que puedan llevarse consigo el resto de su carrera profesional. Nuestros programas desafían a los becarios para que completen proyectos valiosos y de inmersión específicos de las prácticas profesionales que hayan elegido. Cada proyecto enseña a nuestros becarios acerca de nuestro negocio y les permite formar parte de nuestros equipos de ritmo rápido con amplias oportunidades de aprendizaje.

Read More

Read Less

Nos centramos en proporcionar a nuestros becarios una experiencia significativa y unos conocimientos profesionales que puedan llevarse consigo el resto de su carrera profesional. Nuestros programas desafían a los becarios para que completen proyectos valiosos y de inmersión específicos de las prácticas profesionales que hayan elegido. Cada proyecto enseña a nuestros becarios acerca de nuestro negocio y les permite formar parte de nuestros equipos de ritmo rápido con amplias oportunidades de aprendizaje.

Trabajar con nosotros

Conozca a nuestra gente

TTI lleva mucho tiempo valorando el papel de las personas excepcionales en nuestro negocio. Estamos comprometidos con un lugar de trabajo multicultural, diverso e inclusivo en el que nuestros empleados puedan ayudar a construir un futuro mejor para nuestro negocio, nuestros clientes y las comunidades en las que operamos. Empezamos por contratar a las personas adecuadas y nos centramos en fomentarlas y desarrollarlas profesionalmente a través de nuestros amplios programas de formación. Lea a continuación por qué nuestra gente eligió TTI.

Amber Valenzuela

Gerente de cuentas clave RFS para Milwaukee Tool, Milwaukee, WI

«Elegí TTI porque buscaba una trayectoria profesional a largo plazo en la que pudiera enfrentarme a retos y aprender algo nuevo cada día».

La capacidad de Amber para el liderazgo colaborativo la distinguió como candidata ideal para el Programa de desarrollo del liderazgo de TTI. Después de trabajar y graduarse en la Universidad de Washington, Amber se unió a TTI como representante de ventas y marketing de campo en Puyallup, WA en 2018. Utilizando habilidades de una carrera anterior en organizaciones sin fines de lucro, Amber progresó rápidamente en varios puestos en TTI, ascendiendo de su puesto inicial de ventas locales a gerente de ventas territoriales para el Norte de Washington, Montana y Alaska. A partir de ahí, Amber cambió de marcha para adquirir habilidades en gestión de marketing de eventos y reclutamiento para la empresa, antes de asentarse en su último reto como gerente territorial para Milwaukee Tool, con sede en Seattle, WA. Amber atribuye su éxito en el programa a su enfoque centrado en las personas con las que trabaja y a no dejar que las interacciones personales parezcan meras transacciones.

01/08

¿Todo A Punto Para Impulsar Su Camino Hacia Una Carrera Profesional Exitosa?

Haga clic a continuación para encontrar una oportunidad cerca de usted. 

Envíe solicitud ahora